Капитан Немо Опубликовано 18 июня, 2010 Поделиться Опубликовано 18 июня, 2010 :biggrin: т.е. ВБ должна доложить кадровику, что:а) проверка по контрафактным базам дала такие-то результаты? Вопрос. Где берете контрафактные базы? Считаете ли вы, что это правильно хвастаться кадровикам их наличием? Указываете ли им, что купили их у цыган на рынке или у коррумпированного друга по бывшему месту службы?У Вас сплошные крайности. То, надо бегать по коридору и всем кланяться в пояс, то ДОКЛАДЫВАТЬ кадровику про контрафактные базы и цыган на рынке ... Я про крайности не писал, поэтому обсуждение их не ко мне.б) указанный перечень проверки ВБ способен выполнить любой кадровик. Вопрос. Вы вообще зачем нужны бизнесу с такой проверкой?А где Вы увидели перечень? В беседе с Вами надо постоянно писать "например"? Да не вопрос. Вы хотите рассказать, что первичную проверку грузчика на складе или рядового менеджера в офисе (а это 90%, если не больше проверок, особенно при текучке на фирме) Вы проводите по полной схеме - например, с применением полиграфа, с заказом НН, с выездом человека по месту жительства, ... Да ещё и изощренные методы применяете. Да полноте. 90% первичных проверок - это обычная рутина, выполняющаяся не выходя из кабинета. И никаких больших секретов здесь нет. И оглашением результатов эти секреты раскрыть нельзя, т.к. раскрывать особо нечего. Тем более, что изначально речь шла не о методах проверки и тонких моментах этих методов, а о конечных результатах проверки - предоставлять их или нет. Критерии, по которым кандидат подходит или не подходит определяются заранее. Даже если они не формализованы. И не будут сотрудников СБ пытать где и как он добыл информацию, что кандидат наркоман или баклан дворовый хронический - тем же кадрам интересен, опять же в общем случае, результат, а не методы которыми он получен.б) указанный перечень проверки ВБ способен выполнить любой кадровик. В общем и целом не могу не согласиться с Вами. Добавлю только, что далеко не любой, при некотором обучении и для общих случаев. Поэтому большую часть первичных проверок неплохо отдавать кадрам, высвобождая вечно недостающие ресурсы СБ на более значимые дела. Если они не могут ответить на необходимые вопросы с заданной степенью точности, то этими вопросами начинают заниматься другие. Кстати, это один из элементов распределенной среды безопасности, к которой все рано или поздно, но всё равно придут.Вопрос по сути. Вы кадровик?А в чем суть? В том, что понимание принципов работы СБ (ибо речь идет именно о принцпипах, а не о тонких нюансах) доступно только избранным, специально обученным и особо доверенным? Поэтому все остальные априори не могут понимать ни уха, ни рыла? Но, допустим, что я кадровик. И что из этого следует? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
берия Опубликовано 18 июня, 2010 Поделиться Опубликовано 18 июня, 2010 1.а откуда такие глубокие знания?-)источник можно узнать?3.один процент проще чем 2на2.объясняю:если 99 процентов информация шаровая-думаю со мной многие согласятся,исходя из выше перечисленных Вами методов:обзвон,база ,то напрашивается вопрос, для чего нужно Вам много денег?-)если речь идет об 1 проценте.(негласный аудит-).не знаю как еще объяснить-.5.насчет климата!!!! думаю Вам надо более уважительно относиться к психологам(самое время напомнить притчу про пти,может тогда узнаете что в коллективе как и на форуме климат может быть очень благоприятным и благоприятным.-. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Estok Опубликовано 18 июня, 2010 Поделиться Опубликовано 18 июня, 2010 Немо - явный троль, ИМХО Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Жерон Опубликовано 21 июня, 2010 Поделиться Опубликовано 21 июня, 2010 ... Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
ТАЛИСМАН1 Опубликовано 21 июня, 2010 Поделиться Опубликовано 21 июня, 2010 "КАПИТАН НЕМО" Эх...мой бывший ник кто то занял.) А обещали в 2012 году снять бан). Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.