88% служащих в сфере It готовы украсть данные в случае увольнения

[CI-KP]

88% служащих в сфере IT готовы украсть данные в случае увольнения

 

Исследование, проведенное компанией Cyber-Ark, свидетельствует о том, что значительное число специалистов, занятых в IT-департаментах крупных компаний, шпионят за внутренней конфиденциальной информацией, а почти 9 из 10 готовы украсть корпоративные секреты в том случае, если будут уволены. Это создает для компаний угрозу их безопасности, и повышает риск подвергнуться промышленному шпионажу.

 

Результаты исследования под названием Trust, Security and Passwords базируются на опросе 300 системных администраторов, принимавших участие в конференции Infosecurity 2008 в Европе. 88 процентов из них признались, что, вероятно, прихватят с собой конфиденциальные данные, к которым имеют доступ, в случае, если покинут текущее место работы, а почти треть выразила готовность скрыться вместе со списком корпоративных паролей. Такие результаты могут стать серьезным поводом для беспокойства для компаний, имеющих сложную иерархию, либо низкую степень защищенности своих сетей.

 

По данным Cyber-Ark, треть из числа компаний, принимавших участие в опросе, подвергается утечке или краже данных на регулярной основе. Информация уходит к конкурентам по целому ряду направлений, включая email, переносные устройства, и USB-носители. Почти четверть из всех компаний страдает также от внутреннего саботажа.

 

"Большинство директоров компаний находятся в блаженном неведении относительно того, что административные и привилегированные коды доступа, которыми располагают сотрудники их IT-подразделений, дают им право видеть практически все, что происходит внутри компании", - утверждает Уди Мокади, управляющий Cyber-Ark. "Наш совет заключается в том, чтобы обезопасить такие привилегированные пароли и менять их регулярно с тем, чтобы в случае расторжения со служащим контракта, неважно, было оно при этом добровольным или нет, он не мог больше навредить внутренней сети и выкрасть с информацию с целью получения конкурентных преимуществ или наживы", - говорит он.

 

http://www.xakep.ru/post/44989/default.asp

[Роман]

Лет 5 назад было такое же исследование, цифры были схожими, так что ничего не изменилось!

[Константин Ильин]

Лет 5 назад было такое же исследование, цифры были схожими, так что ничего не изменилось!

Это значит, что без работы мы в ближайшее время не останемся :smile12: , или же мы так хре неважно работаем :smile17:

[15a]

Это значит, что без работы мы в ближайшее время не останемся :smile12: , или же мы так хре неважно работаем :smile17:

 

Люди остаются те же, что пять лет назад.

"Только возможности IT их испортили..." :smile3:

[Che Burashka]

Ещё раз подтверждается факт, что принципиально важны не намерения, а возможности :smile2: К тому же в большинстве компаний сисадмин - это компьютерный царь и бог, которому единственному ведомо, что в системе происходит, поскольку на ИБ тратятся не многие, а уж на мониторинг ИБ вообще еденицы :smile16: