-
пропала тема!
Ничего не понимаю. На мой взгляд обсуждался нормальный и логичный вопрос - как работать в соответствии сдействующим законодательством?
-
пропала тема!
два дня назад создал тему "проводимые развед. мероприятия и закон", два дня ее обсуждали, а теперь ее нет. Где она? :smile13:
-
Футбол - сборная России
такого футбола как показала сборная России во втором тайме я еще в ее исполненни не видел(((( жаль :smile2:
-
коллеги с Украины
я говорю не про службу экономической безопасности, а про систему экономической безопасности На мой взгляд, та же охрана (организация охраны) входит в систему экономической безопасности: например, одна из задач охраны недопустить несакционированого прохода на объект посторонних лиц (например контролирующих органов без законных оснований), которые в случае незаконной проверки могут незаконно изъять документы, что отразится на экономическом состоянии компании (будут нанесены убытки). т.е логика у меня такая. и так далее....
-
коллеги с Украины
а Вы считаете все это не является составными элементами системы экоеномической безопасности компании?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
-
коллеги с Украины
на мой взгляд, на то она и "система", что в нее входит "вся сфера забот начальника безопасности". Или Вы какие заботы имели ввиду? :smile3:
-
Футбол - сборная России
Желаю Российской сборной победы над испанцами в сегодняшнем матче!!! :smile21:
- возвроат долга
-
является ли конфиденциальной заработная плата сотрудника?
У нас в Украиние законодатель разделяет понятия: "коммерческая тайна" и "конфиденциальная информация". "коммерческой тайной" - явл-ся информация, которая секретна в том понимании, что она является неизвестной и недоступной для лиц, которые обычно имеют дело с видом информации, к которому она относится ...... (ст. 505 Гражданского кодекса). "конфиденциальная информация" - это сведения , которые находятся во владение, распоряжении, пользование отдельных физических или юридических лиц и распространяются по их желаниюв соответствии предусмотренными ими условиями... (ст. 30 Закона Украины "Про информацию"). Исходя из вышеизложенно всю информацию, которую нельзя относить к коммерческой тайне (в том числе зарплату) - мы можем отнести к конфиденциальной информации. А законодатель, в свою очередь, дает нам право самостоятельно определять принадлежность ее к категории конфиденциальной, определять режим доступа к ней и устанавливать для нее систему (способы) защиты. (ст. 30 Закона Украины "Про информацию")
-
О мотивации доверительного помощника
- возвроат долга
Извините за офтоп. А Ваши старшие товарищи из агентства Вам ничего не могут подсказать?))) Не пойму, как работает Ваше агентство если Вы задаете такие общие вопросы по вашей проф. деятельности. Я понимаю когда есть необхимость обсудить какие-нибудь тонкости или нюансы. Извините, не сдержался)))- коллеги с Украины
Окей. Если нет желания отозваться в этой теме или тем более у кого то возикают какие-то сомнения, тогда эту тему можно закрыть. А я тогда просто буду принимать участие в обсуждениях интересующих меня тема :smile14: х форума.- коллеги с Украины
Этот шаг я сделал не легко. Нравилась мне эта работа. Но романтика прошла, и на первое место стал материальный вопрос - как обеспечить семью. Но моя новая работа - это в целом та же оперативная работа, только психологический подход немного другой. Но за год работы на гражданке я смог уже психологически перестроится с обвинительного уклона на создание имиджа службы безопасности как подразделения, которое заищает интересы как компании в целом , так и каждого сотрудника в отдельности.- коллеги с Украины
Сфера деятельности - организация системы экономической безопасности компании.- коллеги с Украины
Сфера деятельности - организация системы экономической безопасности компании. - возвроат долга
legal77
Members
-
Зарегистрирован
-
Посещение