Опубликовано 21 февраля, 200818 г здравствуйте коллеги занимаюсь кр не давно поэтому прошу совета заказчик попросил справку по уровню зарплаты по 7 строительным компаниям, по 20 должностям где можно взять какие нестандартные, решения или стандартные заранее благодарен разведка
Опубликовано 21 февраля, 200818 г У Вас идет курс обучения или самообучения? Это ж не самый трудный вопрос, который Вам предстоит обработать. Если Вы пришли учиться, то тогда вопрос уместен. Если ж Вас взяли на должность... заниматься КР... то Ваши работодатели при приеме на работу должны были получить максимум информации о Ваших возможностях. В любом случае... попробуте самостоятельно проанализировать создавшуюся у Вас ситуацию и принять самостоятельно решение... в каком направлении Вам надлежит продвижение? Пробуйте сами, прежде чем обратиться с вопросом... в любом случае это будет хороший опыт...
Опубликовано 21 февраля, 200818 г Попробуйте примерно такой алгоритм. 1. Не отрывая попы от стула - пробить компании через работные сайты (то бишь посмотреть открытые у них вакансии) - поискать инфу по рынку, какие средние зарплаты по требуемым должностям - написать на каждую должность резюме и разослать по этим конторам (шифровка интереса крайне желательна) - обзвонить отделы кадров данных контор, представившись соискателем 2. Слегка прогулявшись до ближайшего газетного киоска - купить все газеты с вакансиями, проштудировать аналогичные предложения В итоге Вы наберете некий объем информации и решите, что Вам дальше нужно и нужно ли что-нибудь... P.S. Хотя, сначала попробуйте правильно сформулировать вопрос, который Вам надо решить. Половину проблем снимите сразу.
Опубликовано 21 февраля, 200818 г мы подобные вопросы решали, вот пример - http://r-techno.com/files/k.lux.pdf начиная со страницы 10
Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь