Опубликовано 18 марта, 201016 г Если что-то из этого не выполнено, то это уже не КТ :) Абсолютно согласен! Нам отказали в возбуждении уголовного дела по причине отсутствия соотвествующего грифа на разглашенном документе.
Опубликовано 18 марта, 201016 г Да, интересно было бы... Теория и практика коммерческой тайны на предприятии <noindex>http://forum.razved.info/index.php?f=19</noindex> Этот раздел ведет ув. Toparenko. Ему можно задавать уточняющие вопросы и получать на них ответы. Изменено 18 марта, 201016 г пользователем CI-KP
Опубликовано 18 марта, 201016 г Теория и практика коммерческой тайны на предприятии <noindex>http://forum.razved.info/index.php?f=19</noindex> Этот раздел ведет ув. Toparenko. Ему можно задавать уточняющие вопросы и получать на них ответы. Спасибо, по цепочки пошел дальше стал почти Дока, теоретически...
Опубликовано 18 марта, 201016 г По личному опыту: Покет документов значителен. От записи в Уставе о наличии КТ на предприятии до расписки сотрудника об ознакомлении со списком сведений. Если где-то будет "плюха" (были прецеденты, когда по желанию собственника включалось и то, что по закону КТ быть не может), то все бумажки сразу становятся макулатурой. Основная проблема - ЗАДОКУМЕНТИРОВАННОЕ подтверждение факта раскрытия КТ. Задокументированное для суда. Сами понимаете, как это сложно.
Опубликовано 19 марта, 201016 г По личному опыту: Покет документов значителен. От записи в Уставе о наличии КТ на предприятии до расписки сотрудника об ознакомлении со списком сведений. Если где-то будет "плюха" (были прецеденты, когда по желанию собственника включалось и то, что по закону КТ быть не может), то все бумажки сразу становятся макулатурой. Основная проблема - ЗАДОКУМЕНТИРОВАННОЕ подтверждение факта раскрытия КТ. Задокументированное для суда. Сами понимаете, как это сложно. Из опыта, пожалуйста, какие именно документы были внесены?Какие документы были составлены, при документации факта нарушения, что неправильно?
Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь