Опубликовано 16 декабря, 200619 г 2 Ice спасибо за предоставленную возможность ознакомиться с легендарным произведением. Все мысли позже - по прочтению.
Опубликовано 16 декабря, 200619 г Я выложил. Размер: 2374 Кб Доступен: до 30.12.2006 URL файла: http://webfile.ru/1240374 Изменено 16 декабря, 200619 г пользователем гыук
Опубликовано 28 декабря, 200619 г Автор Основы психологии корпоративной безопасности. — М.: Высшая школа психологии, 2004. — 160 с. ISBN 5-94405-009-8 Перед вами книга, в которой впервые систематизированы вопросы психологии корпоративной безопасности. В ней рассмотрена человеческая составляющая безопасности организаций и влияние внутренних и внешних факторов, способных представлять угрозу для существования и успешного функционирования фирмы как системы. Источником опасности для организации могут стать не только конкуренты, криминальные структуры или коррумпированные чиновники, но и сами ее сотрудники, в том числе и те, кто по роду службы отвечает за безопасность фирмы, — и даже ее руководство. А потому чрезвычайно важно знать и помнить об этих обстоятельствах и принимать профилактические меры по обеспечению безопасности, чтобы избежать нежелательных последствий. Эти меры касаются, прежде всего, контактов с людьми — от поиска и отбора кандидатов на работу до культуры взаимоотношений внутри фирмы и даже практики увольнения. Проблемы, затронутые в этой книге, выходят за рамки учебного курса, который читает ее автор в высших учебных заведениях. Они должны быть поняты и осознаны не только студентами, но и руководителями фирм, служб персонала и служб безопасности. _ttp://slil.ru/23654510 Вес - 1 мег. формат doc
Опубликовано 28 декабря, 200619 г Основы психологии корпоративной безопасности. — М.: "Самым главным субъектом угрозы корпоративной безопасности фирмы являются учредители и первые лица в ее руководстве. Действительно, только учредители знают, для решения каких задач и на какой срок они создают фирму. Именно они закладывают в тело фирмы «ген смерти»." (С) style_emoticons/default/smile20.gif
Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь